Bycie cheerleaderką to ciężka i efektowna praca, i możesz się założyć, że każda kobieta, która robi to tak daleko, dawno temu zorientowała się, jak radzić sobie z używaniem tamponów i właściwymi technikami golenia, ale NFL tak nie uważa.
what sign is may 29
New York Times r przejrzałem podręczniki dla siedmiu cheerleaderek z różnych drużyn NFL i stwierdzili, że zawierały takie rzeczy jak higiena, waga (Cincinnati Ben-Gals musi mieć mniej niż 3 funty idealnej wagi), co muszą zrobić, gdy gracz z ich drużyny wchodzi do tej samej restauracji (wychodzi) i nie ma publicznych dresów . Wszystko to za pracę, która bardzo mało się opłaca i wymaga (w niektórych przypadkach) kupowania przez cheerleaderki własnych, drogich mundurów.
Choć żałuję, że cały świat nie miałby publicznych rządów bez dresów (chociaż naprawdę dla mężczyzn, bo jeśli mamy tu być seksistami, to jest zasada, którą bym wprowadził), to jest przesadzone.
Ale czy to jest? nielegalny ?
Cheerleaderki to dorośli, którzy przyjmują tę pracę z własnej woli i wyboru, mimo że zarabiają bardzo mało i nie otrzymują świadczeń (przynajmniej w niektórych przypadkach). Wiedzą, w co się pakują, kiedy podejmują pracę, więc nie jest zaskoczeniem, że są źle traktowani. Jest w podręczniku.
New Orleans Saints zwolnili cheerleaderkę Bailey Davis styczeń po tym, jak opublikowała zdjęcie, zespół uznał za niedopuszczalne na jej koncie na Instagramie. Bailey pozywa, mówiąc, że ponieważ cheerleaderki mają te szalone zasady, podczas gdy piłkarze nie, to narusza federalne przepisy dotyczące dyskryminacji.
Adwokat Davisa, Sara Blackwell, powiedziała USA TODAY Sports:
„Gracze NFL mają zerowe zasady dotyczące kontaktu z cheerleaderkami. Ale cheerleaderki mają napisane zasady, że mogą powiedzieć tylko „cześć” (lub) „dobra gra”. Nie mogą rozmawiać z (graczami), nie mogą znajdować się w (tym samym) pokoju”.
To, czy jest to nielegalne, czy po prostu głupie, sprowadza się do tego, czy piłkarze i cheerleaderki są uważani za „podobnie usytuowanych pracowników”. Nie musisz traktować wszystkich pracowników dokładnie tak samo — pomyśl o korzyściach, jakie otrzymują dyrektorzy w porównaniu z pracownikami na najniższym poziomie — ale podobnie usytuowani pracownicy muszą być traktowani podobnie.
Prawnik ds. zatrudnienia Eric Meyer wyjaśnia:
Czy cheerleaderki i piłkarze są w podobnym położeniu?
Nie sądzę.
Lepszym porównaniem byłoby, gdyby zasady, które rzekomo mają zastosowanie do cheerleaderek, nie miały zastosowania do cheerleaderek płci męskiej.
Dodatkowo, nawet jeśli zasady są różne dla cheerleaderek i graczy, różnice te mogą być niedyskryminujące...
Firmy, które wykorzystują (lub są postrzegane jako wykorzystujące) zasady pracy oparte na stereotypowych lub przestarzałych poglądach na temat tego, jak powinni być traktowani mężczyźni i kobiety, ryzykują tego rodzaju roszczenia. Jednak tego typu twierdzenia często niosą ze sobą złą reklamę. Dlatego rozważ od czasu do czasu przeprowadzanie audytu zasad obowiązujących w miejscu pracy. Sprawdź między innymi, czy któraś z Twoich zasad, choć technicznie legalna, może w przeciwnym razie nie przejść testu zapachu.
Zgadzam się z Meyerem. Mimo tego, że cała ta sprawa sprawia, że z moich uszu wydobywa się para, jest mało prawdopodobne, by sąd uznał, że piłkarze są podobnie usytuowani z cheerleaderkami, mimo że pracują na tym samym boisku.
Posiadanie tych zasad jest okropne i przestarzałe. Jednak nie jestem przekonany, że są one przekazywane z męskiego przywództwa na szczycie w celu uciskania kobiet-cheerleaderek. Nie wiem, kto napisał te zwariowane podręczniki ani jak dobrze są one egzekwowane, ale przywództwo nad cheerleaderkami to kobiety.
Trenerzy cheerleaderek Ben-Galsa to kobiety . Wygląda na to, że Carolina Panthers TopCats to również organizacja prowadzona przez kobiety i nie zdziwiłbym się, gdyby okazało się, że całe kierownictwo cheerleaderek to kobiety.
Cheerleading, zwłaszcza w NFL, to kobiece przedsięwzięcie. Zaledwie dwa dni temu pierwszy dwa męskie cheerleaderki zostały dodane do Los Angeles Rams . Podczas gdy trenerzy cheerleaderek ostatecznie podlegają zdominowanemu przez mężczyzn przywództwu NFL, niewątpliwie mają wpływ na to, jak te zasady są egzekwowane, nawet jeśli nie mieli wpływu na to, jak zostały napisane. Kobiety nie zawsze są najlepszymi mistrzami innych kobiet.
Bez względu na to, kto napisał te okropne zasady, nadszedł czas, aby odeszli.
